Mercado laboral: las 5 claves para atraer a los centennials
Se trata de talentos que buscan mucho más que un sueldo competitivo: quieren carreras significativas, crecimiento constante y valores organizacionales alineados con los propios. Los centennials, es decir aquellos nacidos entre 1995 y 2010, están marcando una nueva era en el mundo laboral. Este grupo tiene un enfoque propio acerca de lo que espera de…