El Sindicato de Obreros y Empleados Vitivinícolas y Afines se reunió en 25 de Mayo con los trece trabajadores despedidos recientemente por Bodega del Desierto. El encuentro fue encabezado por Enzo Catalán, secretario general del sector en Río Negro, Neuquén y La Pampa, quien adelantó que el gremio ya trabaja con su equipo legal y contable para resguardar los derechos indemnizatorios de los afectados.
Catalán cuestionó la forma en que la empresa ejecutó los despidos y remarcó que previamente debió haberse convocado a una audiencia conciliatoria con el Ministerio de Trabajo. “A nuestro entender son despidos injustificados y arbitrarios. No hubo notificación previa ni al Ministerio, ni a los compañeros, ni al sindicato”, señaló.
El dirigente explicó que la organización analiza los pasos a seguir y aseguró que la situación debería haberse discutido con presencia de la autoridad laboral para evaluar alternativas antes de llegar a cesantías. También expresó preocupación por el impacto social de la medida: “Muchos de estos compañeros son el único sostén económico de sus familias”.
Desde el gremio confirmaron que la empresa manifestó tener dificultades económicas y que abonará las indemnizaciones correspondientes. Sin embargo, Catalán afirmó que se trata de despidos sin causa y que ya se inició un control detallado de los montos ofrecidos. La antigüedad de los trabajadores despedidos va de uno a cuatro años, con un caso que supera los 17.
Una de las primeras acciones será enviar a la empresa una nota formal solicitando las razones documentadas de cada despido. A partir de esa respuesta, el gremio avanzará con las acciones legales individuales que correspondan.
Según explicó Catalán, algunos trabajadores cobrarán la indemnización en un solo pago y otros en dos o tres cuotas. El sindicato monitorea cada caso para verificar que los montos sean correctos. “Es muy difícil que la empresa retroceda, por eso nos estamos preparando para defender los derechos de los compañeros y garantizar que reciban lo que les corresponde”, cerró.