Se conocieron en detalle las dos alternativas que el Gobierno de La Pampa le ofreció a los gremios en la paritaria

En el marco de la paritaria que el Gobierno provincial sostiene con las y los representantes de los distintos gremios estatales, en la mañana de hoy puso a consideración de los  mismos dos ofertas.   ALTERNATIVA 1 Paritaria Estatal: en mayo se llegará a un aumento del 60 % en 2024. Además, se pagará una […]

En el marco de la paritaria que el Gobierno provincial sostiene con las y los representantes de los distintos gremios estatales, en la mañana de hoy puso a consideración de los  mismos dos ofertas.  


ALTERNATIVA 1

Paritaria Estatal: en mayo se llegará a un aumento del 60 % en 2024. Además, se pagará una suma fija de $ 100 mil.

Los jubilados y pensionados provinciales tendrán el mismo aumento y también percibirán la suma fija.

El mínimo garantizado se ubicará en los $ 500.000 y representa un aumento del 77 % durante 2024.

Para agentes que perciben el mínimo garantizado e integran una familia tipo, y sin antigüedad,  el aumento alcanza el 102 % durante 2024, percibiendo en mayo la suma de $ 714 mil. Cabe mencionar que en diciembre de 2023 percibían $ 354 mil.

Los detalles del incremento:

  • Un incremento del 10 % remunerativo y bonificable.
  • Un incremento del mínimo garantizado del 14 %.
  • Una suma fija correspondiente al mes de mayo de $ 100 mil por agente.


ALTERNATIVA 2

Paritaria estatal: en mayo los salarios y las jubilaciones aumentarán un 15 %, acumulando un 67 % durante 2024.

El mínimo garantizado se habrá incrementado un 79 % en lo que va del año.

Para agentes que perciben el mínimo garantizado e integran una familia tipo, y sin antigüedad,  el aumento alcanza el 103 % durante 2024, percibiendo en mayo la suma de $ 720 mil. Vale recordar que en diciembre de 2023 percibían $ 354 mil.